Addetto/a amministrazione hr
- 08/01/2025
- During s.p.a. filiale di brescia centro
- Brescia
- Risorse umane, recruiting
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During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180/SG del 13/12/04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Brescia Centro (BS)
During spa, Filiale di Brescia Centro, ricerca e seleziona ADDETTO/A AMMINISTRAZIONE HR Per azienda con sede a Travagliato. La risorsa si occuperà di:- Supporto per le attività di ricerca e selezione
- Gestione amministrativa delle fasi di preassunzione e assunzione, nel rispetto degli adempimenti di legge e delle procedure e policy interne, Gestione amministrativa della cessazione del rapporto di lavoro (licenziamento, dimissioni …)
- Gestione della presenza del personale dipendente ed in somministrazione
- Gestione degli altri adempimenti amministrativi quali infortuni, malattie professionali, maternità anticipate, aspettative, scadenze contratti
- Attività di front office presso sito di riferimento per le richieste da parte del personale dipendente
- Gestione adempimenti legati alla sorveglianza sanitaria e alla formazione obbligatoria in tema di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro
- Predisposizione della reportistica aziendale
- Gestione archivio cartelle cartacee del personale nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali
Requisiti:- Diploma in ragioneria/master e corsi per la gestione ed amministrazione del personale
- Pregressa esperienza in analoga mansione maturata all’interno dell’area amministrativa hr
- conoscenza del software Zucchetti
- Conoscenza degli elementi essenziali del diritto del lavoro e della amministrazione del personale
#offertedelmese
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su www.during.it l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). -
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.