Addetto/a anagrafiche e distinte base
- 17/04/2025
- Eurointerim brescia cassala
- Brescia
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Eurointerim S.p.A. - Filiale di Brescia ricerca per nota azienda, operante nel settore Metalmeccanico, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Tecnico per potenziamento dell'organico
ADDETTO/A ANAGRAFICHE E DISTINTE BASE
Descrizione del lavoro
La figura professionale ricercata dovrà svolgere in autonomia, le seguenti attività:
- Redazione di distinte base e messe in tavola a supporto dei colleghi e della produzione
- Compilazione dei codici utilizzati nelle distinte base ed in alcuni casi anche creazione delle stesse
- Partecipazione attiva alle attività della funzione UTP ed ai progetti di sviluppo e miglioramento
- Analisi in merito alla corretta compilazione dei campi di anagrafica, soprattutto per le viste MRP
- Collaborazione con l'ufficio tecnico ed i reparti produttivi
Competenze richieste
I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:
- Conoscenza e utilizzo di software gestionale SAP
- Conoscenza e gestione distinte base
- Conoscenza e gestione dei cicli e processi di produzione
- Conoscenza del disegno tecnico
Completano il profilo: Problem solving, capacità di lavoro in team e gestione relazioni interpersonali.
Tipo di assunzione: tempo indeterminato
Retribuzione: Commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale.
Disponibilità lavorativa: Full time
Luogo di lavoro: Paitone
Per partecipare alla selezione inviare il proprio curriculum vitae all'indirizzo e-mail [**vedi modalità di candidatura**]
La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa-per-i-candidati (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
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Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
