Carrellista

  • 02/04/2025
  • Nam spa filiale di brescia
  • Brescia
  • Acquisti, logistica, magazzino
  • Titolo della Posizione: CARRELLISTA

    Località: Passirano

    Tipo di Contratto: Tempo pieno

    Ral: 25000 ? - 28000 ?

    Orario: Lun-Ven 08.30/12.30 - 14/18

    Descrizione Ruolo:

    Il Carrellista è una figura chiave all'interno del magazzino, responsabile della movimentazione e gestione delle merci tramite l'uso di carrelli elevatori. Questo ruolo è fondamentale per garantire l'efficienza e la sicurezza delle operazioni di magazzino, contribuendo al flusso continuo delle attività aziendali.

    Principali responsabilità:

    1. Operare carrelli elevatori per il trasporto e lo stoccaggio delle merci in modo sicuro ed efficiente.

    2. Caricare e scaricare i prodotti dai mezzi di trasporto, assicurando la corretta sistemazione nel magazzino.

    3. Verificare l'integrità delle merci movimentate, segnalando eventuali danni o discrepanze.

    4. Collaborare con il team di magazzino per ottimizzare i processi di logistica e stoccaggio.

    5. Mantenere aggiornati i registri di movimentazione delle merci tramite sistemi informatici.

    6. Assicurare la manutenzione ordinaria dei carrelli elevatori e segnalare necessità di interventi tecnici.

    7. Rispettare le normative di sicurezza e le procedure aziendali durante tutte le operazioni.

    Requisiti Necessari:

    - Diploma di scuola superiore o qualifica equivalente.

    - Esperienza pregressa nell'uso di carrelli elevatori e certificazione per la loro conduzione.

    - Conoscenza delle procedure di magazzino e delle normative di sicurezza.

    - Capacità di utilizzo di software gestionali per la logistica.

    - Buone doti organizzative e attenzione ai dettagli.

    Competenze Tecniche Richieste:

    - Utilizzo sicuro dei carrelli elevatori.

    - Conoscenza delle procedure di movimentazione merci.

    - Capacità di gestione dei registri tramite software informatici.

    Cosa Offriamo:

    - Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo.

    - Opportunità di crescita professionale e formazione continua.

    - Benefit aziendali competitivi e attenzione al benessere dei dipendenti.

  • Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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