Responsabile dipartimento elettrico

• Data: 21/10/2024
• Azienda: Etjca spa milano
• Provincia: Torino
• Categoria: Ingegneria
• Nuove Assunzioni per ASL Locale
  Ottobre 2024
  
  

• Panoramica di Presentazione:

  I numeri del nostro Cliente: 30, gli anni di esperienza nella progettazione e realizzazione di sistemi di automazione completamente personalizzati; 5000, i metri quadri della sua area industriale; 50, gli specialisti che compongono la sua forza lavoro; illimitato, Worldwide, il suo raggio di installazione impianti.

  Job Title e Finalità del Ruolo: Responsabile del Dipartimento Elettrico

  La risorsa ideale è una figura senior, con esperienza in impianti elettrici industriali, competente anche in ambito fluidico e pneumatico, esperta nella valutazione dei fornitori di materiali e abile nel coordinamento sia di progettisti, che di personale operativo di officina.

  Principali Valori Aziendali:
  • Forti competenze maturate nella realizzazione di impianti per i più svariati settori merceologici;

  • Gestione dell'intero progetto, dal concept, all'installazione in ogni parte del Mondo, fino alla manutenzione post vendita;

  • Personale altamente qualificato.

  Organigramma:

  Riporto alla Proprietà Aziendale, in sinergia con i Responsabili degli altri team.

  Principali Responsabilità:

  • Coordinamento delle attività: pianificare e coordinare le attività del reparto elettrico, assicurandosi che i progetti siano completati nei tempi previsti, nel rispetto degli standard di qualità;

  • Supervisione tecnica: monitorare e supervisionare il lavoro del team tecnico, garantendo che le procedure operative e le normative di sicurezza siano seguite;

  • Supervisione operativa: gestire il personale del reparto operativo, inclusi reclutamento, formazione e valutazione delle performance;

  • Supervisione fornitori: assicurarsi che i fornitori rispettino gli standard di qualità e sicurezza richiesti; mantenere rapporti costanti per garantire la continuità delle forniture; verificare la conformità dei materiali forniti; aggiornare l'elenco dei fornitori qualificati e valutare periodicamente le loro performance.

  • Progettazione e sviluppo: partecipare alla progettazione di nuovi impianti elettrici e alla modifica di quelli esistenti, collaborando con altri dipartimenti per ottimizzare i processi;

  • Manutenzione e aggiornamento: pianificare e coordinare le attività di manutenzione preventiva e correttiva degli impianti elettrici.

  Competenze Tecniche (Hard Skills):

  • Laurea in Ingegneria Elettrica (o Elettronica, Meccanica, Ingegneria dell'Automazione) oppure Diploma di Superiore in un'area tecnica pertinente, come Elettrotecnica o Meccanica, accompagnato da un'esperienza professionale pluriennale nel settore;

  • Conoscenza degli impianti elettrici, pneumatici e fluidici e capacità di progettare, installare e manutenere impianti complessi;

  • Competenza nell'uso di software di progettazione (SPAC Automazione) per creare schemi e layout;

  • Conoscenza approfondita delle normative di sicurezza e delle leggi vigenti;

  • Abilità nella pianificazione, coordinamento e supervisione di progetti elettrici, inclusa la gestione del budget e delle risorse;

  • Capacità di identificare e risolvere guasti e problemi tecnici negli impianti;

  • Conoscenza dei sistemi di automazione e controllo, inclusi PLC e SCADA;

  • Abilità nella redazione e gestione della documentazione tecnica (manuali d'uso, report di manutenzione, ...);

  • Capacità di valutare e monitorare i fornitori di materiali e componenti elettrici per garantire la qualità e la continuità delle forniture.

  Abilità Personali (Soft Skills):

  • Capacità di guidare e motivare un team;

  • Abilità comunicative;

  • Capacità di identificare e risolvere rapidamente i problemi;

  • Abilità nel pianificare e organizzare le attività in modo efficiente;

  • Capacità di analizzare situazioni complesse e prendere decisioni equilibrate;

  • Flessibilità nel gestire cambiamenti e imprevisti;

  • Capacità di favorire la cooperazione del team;

  • Abilità nel mantenere la calma e la concentrazione.

  Condizioni di contratto:

  • Sede di lavoro: Ivrea (TO)

  • Orario di lavoro: a tempo pieno, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì.

  • Tipologia contrattuale: Tempo Indeterminato

  • Pacchetto retributivo a budget: RAL di riferimento 55.000,00 €

  • Benefit: piano sanitario, affiancamento professionale, welfare aziendale.

  L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
  
  Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)

  
  
  

• Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.